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【纪检人故事】陈娟:甘做永不凋谢的擎雨盖

稿件来源:日照纪委       发布时间:2017-11-14 09:18       浏览的次数: 2953

全省纪检监察调研工作成绩突出个人,连续五年全市纪检监察信访举报先进个人,市“三八”红旗手,巾帼岗位明星……诸多荣誉奖牌上都写着同一个名字:陈娟。


身为东港区纪委常委、监察局副局长,陈娟深知,这些荣誉,并不仅仅属于自己,而是对所有基层纪检人,尤其是基层女性纪检人的激励。

2002年7月,时年36岁的陈娟走上了纪检岗位,15年的坚守,她见证了基层纪检工作的酸甜苦辣,也践行着基层纪检人的攻坚克难、勇往直前。

区县纪委,是纪检工作的前沿阵地,面对各种形形色色、复杂多变的案件,不但要有过人的耐心和细心,更要有坚韧不拔的毅力和勇气。陈娟和身边同事一起,在基层的岗位上,践行着“痛”并快乐的征程。


1


2014年6月,因城中村改造征地问题,东港区某村村民多次进省到市群访,一去就是一卡车的人。市区紧急成立联合工作组进驻该村,已任监察局副局长的陈娟被抽调负责东港工作组的化解工作。

两个月的承诺答复期,时间紧任务重,陈娟带领工作人员不畏酷暑,连续奋战,对该村历年来的账目逐一审计核查。24小时受理处置问题线索,常常深夜还接到上访人的电话……

工作压力大、强度高、休息不够,陈娟出现了头晕、心悸等症状。医生建议她住院检查,领导同事纷纷劝她身体为重,但她知道,工作已经全面铺开,自己一住院就得停摆,“不能因为我个人,影响整个市区工作组的进程。”


两个月的时间,她带领4名同志调查了大量资料、10多个征地项目,光取证材料就装了满满两大箱。在详实的调查和证据面前,上访人没有一人对答复结果提出异议。

不因个人影响整体。在纪检队伍中,这一看似不近人情的道理成了大家共同遵守的真理。陈娟说,大家都知道案子只要开工就没有回头箭,尽管每个人都会碰到这样那样的私事,但都是默默扛着,从没人因私事离开战斗岗位。

风景照.jpg


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纪检工作在对违纪违法行为进行惩处的同时,更要注重党员干部的警示、教育和保护。而在这项外界很多人并不熟知的工作中,恰恰更需要耐心和细心。
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2008年起,陈娟开始负责区纪委宣教调研工作。工作中,她像一缕清风,在给党员干部送去警醒的同时,也练就了岗位“多面手”的本领。


她是“讲师”,把宣讲党纪政纪作为防微杜渐的重要一环,深入各镇街道、区直部门开展系列宣讲活动300余场,入选干部教育培训师资库名师。


她是“作曲家”,自创音乐快书《东港唱响廉政歌》,代表日照市参加全省廉政单幕剧展演,展现了五年来纪检工作的突出成效,讴歌清廉成果,传播廉政之声。


她是“编辑”,挖掘20名不同层面的廉政勤政典型,汇编成《我们身边的榜样》一书,分发到全区干部职工学习对标,并在《新东港》开设专栏集中宣传。


她是“画家”,组织“画说廉政”农民画系列创作、党风廉政书画漫画大赛,编制《画说——农村基层干部廉洁履行职责若干规定》3000册,以“画”宣廉。


她是“编剧兼导演”,写剧本、找演员、现场指导,创作了家风传承微视频《父亲的叮咛:好好工作、不占便宜》,一片叫好。


她是“领队”,带领纪检新兵参加各种比赛、竞赛,修改演讲稿、讲授技巧,齐心协力摘得全区演讲比赛冠亚军、全市党纪知识竞赛第二名。


她是“考官”,分批组织处级、科级、股级党员干部开展德廉知识学习测试,以考促学、以学促干,强化纪律规矩意识,实现关键岗位党员干部德廉测试全覆盖。


她是“开发商”,组织建设省级、市级廉政文化示范点14处,亲自选题、精心打造的申家坡“丰民”廉政文化省级示范点,得到各界高度评价。


她更是调研能手,先后围绕农村基层纪检工作、践行“四种形态”情况、改进作风建设等专题,开展大型调研活动28次、课题调研83次,所在科室连续四年荣获全省纪检监察调研工作先进单位,个人获评全省调研工作成绩突出个人……

陈娟说,在新形势下,纪检监察工作没有多少“拿来主义”,只能靠在实践中去琢磨实用的法子,“每一名纪检人在自己的岗位上都有不同的探索和创新”。


坚持问题导向,提炼有效做法和实招。陈娟在用行动述说着日照纪检人的忠诚和睿智。


2016年腊月二十七,下班后的陈娟接到临时会议通知,商讨开展全区作风建设年活动。有21年“爬格子”经验的她,承担了筹备动员会议和起草实施意见等重任。整个春节假期,她都在忙碌中度过:除夕开会讨论,正月初一、初二陪护,初三改稿……没有暖气御寒,没有家人陪伴,起草工作几易其稿。

万家团圆的新春佳节,她离家最远,距岗位最近。而在纪检人的工作中,这种状态是常态,大家早已见怪不怪。

时值冬日,荷尽早无擎雨盖。而在日照这片碧海蓝天之上,我们看到,陈娟和无数基层纪检人一道,用心撑起了一把永不凋谢的擎雨盖,他们用奉献、忠诚和担当,默默守护着日照风清气正的政治生态。



全省纪检监察调研工作成绩突出个人,连续五年全市纪检监察信访举报先进个人,市“三八”红旗手,巾帼岗位明星……诸多荣誉奖牌上都写着同一个名字:陈娟。

身为东港区纪委常委、监察局副局长,陈娟深知,这些荣誉,并不仅仅属于自己,而是对所有基层纪检人,尤其是基层女性纪检人的激励。

2002年7月,时年36岁的陈娟走上了纪检岗位,15年的坚守,她见证了基层纪检工作的酸甜苦辣,也践行着基层纪检人的攻坚克难、勇往直前。

区县纪委,是纪检工作的前沿阵地,面对各种形形色色、复杂多变的案件,不但要有过人的耐心和细心,更要有坚韧不拔的毅力和勇气。陈娟和身边同事一起,在基层的岗位上,践行着“痛”并快乐的征程。


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2014年6月,因城中村改造征地问题,东港区某村村民多次进省到市群访,一去就是一卡车的人。市区紧急成立联合工作组进驻该村,已任监察局副局长的陈娟被抽调负责东港工作组的化解工作。

两个月的承诺答复期,时间紧任务重,陈娟带领工作人员不畏酷暑,连续奋战,对该村历年来的账目逐一审计核查。24小时受理处置问题线索,常常深夜还接到上访人的电话……

工作压力大、强度高、休息不够,陈娟出现了头晕、心悸等症状。医生建议她住院检查,领导同事纷纷劝她身体为重,但她知道,工作已经全面铺开,自己一住院就得停摆,“不能因为我个人,影响整个市区工作组的进程。”


两个月的时间,她带领4名同志调查了大量资料、10多个征地项目,光取证材料就装了满满两大箱。在详实的调查和证据面前,上访人没有一人对答复结果提出异议。

不因个人影响整体。在纪检队伍中,这一看似不近人情的道理成了大家共同遵守的真理。陈娟说,大家都知道案子只要开工就没有回头箭,尽管每个人都会碰到这样那样的私事,但都是默默扛着,从没人因私事离开战斗岗位。

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纪检工作在对违纪违法行为进行惩处的同时,更要注重党员干部的警示、教育和保护。而在这项外界很多人并不熟知的工作中,恰恰更需要耐心和细心。
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2008年起,陈娟开始负责区纪委宣教调研工作。工作中,她像一缕清风,在给党员干部送去警醒的同时,也练就了岗位“多面手”的本领。


她是“讲师”,把宣讲党纪政纪作为防微杜渐的重要一环,深入各镇街道、区直部门开展系列宣讲活动300余场,入选干部教育培训师资库名师。


她是“作曲家”,自创音乐快书《东港唱响廉政歌》,代表日照市参加全省廉政单幕剧展演,展现了五年来纪检工作的突出成效,讴歌清廉成果,传播廉政之声。


她是“编辑”,挖掘20名不同层面的廉政勤政典型,汇编成《我们身边的榜样》一书,分发到全区干部职工学习对标,并在《新东港》开设专栏集中宣传。


她是“画家”,组织“画说廉政”农民画系列创作、党风廉政书画漫画大赛,编制《画说——农村基层干部廉洁履行职责若干规定》3000册,以“画”宣廉。


她是“编剧兼导演”,写剧本、找演员、现场指导,创作了家风传承微视频《父亲的叮咛:好好工作、不占便宜》,一片叫好。


她是“领队”,带领纪检新兵参加各种比赛、竞赛,修改演讲稿、讲授技巧,齐心协力摘得全区演讲比赛冠亚军、全市党纪知识竞赛第二名。


她是“考官”,分批组织处级、科级、股级党员干部开展德廉知识学习测试,以考促学、以学促干,强化纪律规矩意识,实现关键岗位党员干部德廉测试全覆盖。


她是“开发商”,组织建设省级、市级廉政文化示范点14处,亲自选题、精心打造的申家坡“丰民”廉政文化省级示范点,得到各界高度评价。


她更是调研能手,先后围绕农村基层纪检工作、践行“四种形态”情况、改进作风建设等专题,开展大型调研活动28次、课题调研83次,所在科室连续四年荣获全省纪检监察调研工作先进单位,个人获评全省调研工作成绩突出个人……

陈娟说,在新形势下,纪检监察工作没有多少“拿来主义”,只能靠在实践中去琢磨实用的法子,“每一名纪检人在自己的岗位上都有不同的探索和创新”。


坚持问题导向,提炼有效做法和实招。陈娟在用行动述说着日照纪检人的忠诚和睿智。


2016年腊月二十七,下班后的陈娟接到临时会议通知,商讨开展全区作风建设年活动。有21年“爬格子”经验的她,承担了筹备动员会议和起草实施意见等重任。整个春节假期,她都在忙碌中度过:除夕开会讨论,正月初一、初二陪护,初三改稿……没有暖气御寒,没有家人陪伴,起草工作几易其稿。

万家团圆的新春佳节,她离家最远,距岗位最近。而在纪检人的工作中,这种状态是常态,大家早已见怪不怪。

时值冬日,荷尽早无擎雨盖。而在日照这片碧海蓝天之上,我们看到,陈娟和无数基层纪检人一道,用心撑起了一把永不凋谢的擎雨盖,他们用奉献、忠诚和担当,默默守护着日照风清气正的政治生态。